صوت الموقف ..تساؤلات على الهامش؟!
قبيل سقوط الخيوط الرمادية والداكنة اليوم في أفق المغيب تسدل الستارة على موسم كروي مثير في دوري المحترفين، الذي انتهى في القمة والقاع الأسبوع الماضي، وقد خلف وراءه الكثير من الأسئلة المثيرة للجدل والتي تستمد مشروعيتها من مشاهدات وملاحظات وقرارات جعلت المتابعين والمهتمين يبدون شيئاً من الدهشة إزاء بعضها.. وسنتجاوز السؤال عن مستوى الرضا عن الموسم الذي وعدنا الاتحاد أن يكون مختلفاً وأفضل لأن مثل هذا السؤال يحتاج الكثير… ؟!
هل حقق اتحاد الكرة ما وعد به على مستوى دوري المحترفين، وهل حقق الدوري نفسه الغاية المرجوة من مثل هذه المنافسات التي فرزت مستويات طابقية واضحة؟
هل استفادت الفرق المتنافسة من العمل الإداري والفني بالشكل الذي أوصلها لما تريد؟ وهل ظهرت بعض الإدارات بمظهر قلق أو ضعيف تجلى في قرارات غريبة كإنهاء عقد مدرب والفريق على قمة اللائحة؟ وهل بدت بعض الإدارات دون مستوى المهمة في لحظات معينة، وإلى أي حد تأثر هذا الفريق أو ذاك، وحتى النادي كله، بالتدخلات المختلفة والمشكلات المثارة عمداً هنا أو هناك؟
طبعاً كلها أسئلة برسم الأيام القادمة بالنسبة لنا حيث سنسعى لتقديم بعض القراءات مع الزملاء والمختصين للوقوف على قضايا ومشكلات الموسم بشكل أفضل..
كما أعود للحديث عن جانب من رؤية تلونت بما هو وهاج وبما هو غائم فيما يتعلق بالتحكيم والعقوبات، فمن الطبيعي أن نقف مع اللجنة الانضباطية واتحاد الكرة عندما تتخذ قراراً بإيقاف لاعب أو أكثر لمدة سنة مع اقتراح بالفصل في حادثة الاعتداء على حكم، ونرى في ذلك ضرورة ليدرك البعض أن هناك حدوداً أخلاقية وقانونية يجب عدم تجاوزها وإلا ستكون العقوبات الرادعة حاضرة، على الرغم من وجود بعض الأخطاء لكن الاعتداء على الحكام ليس له مبرر والموقف الحازم مسألة واجبة على كل المستويات.. ولكن هل كانت جميع العقوبات بنفس السوية من حيث الدقة والالتزام بالنص الانضباطي، وبعض الحالات الفاقعة المشهودة، كان القرار فيها مصحوباً بالكثير من الدهشة..؟ً
في المبدأ ندرك أن عمل اللجنة المختصة يستند إلى اللوائح والقوانين وبالتالي فالقرارات حول الحالات المتشابهة ينبغي أن تكون مماثلة .. فهل ثمة «إن» خارجة عن النص لا يباح بها؟!
عموماً لا نعتقد أن اتحاد الكرة له مصلحة في ترك انطباعات ( قلقة) لدى الكثيرين في هذا المجال خاصة حكامه الذين نثق أن الوقوف معهم من أولوياته ؟!
غســـــان “شـــمه
gh_shamma@yahoo.com